Dołącz do naszego zespołu!
Poszukujemy Specjalisty ds. informacji i promocji
1.Wymagane kwalifikacje i doświadczenie zawodowe:
• wykształcenie wyższe lub średnie,
• minimum roczny staż pracy na stanowisku o podobnym charakterze,
• dobra znajomość pakietu MS Office,
• znajomość programu Canva,
• znajomość trendów w social media,
• umiejętność tworzenia kampanii reklamowych,
• łatwość nawiązywania kontaktów oraz wysoka kultura osobista,
• wysoki poziom kreatywności i umiejętność organizacji pracy własnej,
• znajomość podstaw funkcjonowania funduszy europejskich,
• umiejętność pracy w zespole.
2. Pożądane kwalifikacje i doświadczenie zawodowe:
• prawo jazdy kat. B,
• znajomość języka angielskiego,
• doskonale rozwinięte umiejętności pisania i redagowania tekstów,
• zdolności komunikacyjne szczególnie w obszarze zbierania informacji i współpracy z klientami zewnętrznymi i wewnętrznymi,
• znajomość zasad promocji działań współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej będzie dodatkową zaletą,
3. Zakres obowiązków:
• tworzenie i redagowanie postów i artykułów promocyjno-informacyjnych
• współpraca z lokalnymi mediami w zakresie przekazywania informacji o bieżących działaniach Stowarzyszenia oraz zbieranie i archiwizacja artykułów, postów i innych informacji dotyczących promocji Stowarzyszenia,
• tworzenie strategii marketingowych,
• pozyskiwanie partnerów oraz współpraca z jednostkami zewnętrznymi,
• redagowanie i zarządzanie treściami na stronie internetowej Stowarzyszenia (obsługa CMS, WordPress),
• zarządzanie hostingiem, kontami pocztowymi,
• tworzenie plakatów, grafik i prostych filmów promocyjnych,
• udział w spotkaniach i szkoleniach zewnętrznych,
• udział w wydarzeniach informacyjno-promocyjnych organizowanych przez Stowarzyszenie,
• wsparcie zespołu w obsłudze generatorów wniosków o dofinansowanie oraz o płatność.
4. Forma zatrudnienia i miejsce zatrudnienia:
• umowa o pracę – 1 etat,
• praca wykonywana z wykorzystaniem standardowego sprzętu biurowego,
• większość pracy realizowana będzie w biurze Stowarzyszenia tj. ul. Szamotulska 7, 62-090 Cerekwica,
• możliwe jest wykonywanie pracy w systemie hybrydowym - po wcześniejszym ustaleniu z kierownikiem biura;
5. Kandydat/ka jest zobowiązany złożyć:
• CV zawierające klauzulę „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.”
6. Miejsce i termin złożenia dokumentów:
• dokumenty można składać w terminie do 11 lipca 2024,
• aplikację można złożyć osobiście lub korespondencyjnie w biurze Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Dolina Samy ul. Szamotulska 7, 62-090 Cerekwica (w godzinach 9:00-15:00) lub drogą mailową na adres: biuro(małpa)dolinasamy.pl - należy wstawić odpowiedni znak w nawiasie i usunąć nawias z adresu mailowego
• na rozmowę kwalifikacyjną zostaną zaproszone wybrane osoby.
7. Informacje:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Dolina Samy (dalej Stowarzyszenie LGD Dolina Samy). Z administratorem danych można skontaktować się pod adresem e-mail: biuro(małpa)dolinasamy.pl lub korespondencyjnie, pisząc na adres siedziby administratora.
2. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu zapewnienia sprawnego oraz prawidłowego przebiegu postępowania rekrutacyjnego do pracy w Stowarzyszeniu LGD Dolina Samy nie dłużej niż trzy miesiące od daty zatrudnienia wybranego w naborze kandydata lub do momentu wycofania przez Pana/Panią zgody na przetwarzanie danych w procesie rekrutacji, chyba że administrator wcześniej podejmie decyzję o usunięciu Pana/Pani danych ze zbioru kandydatów.
3. Zebrane w procesie rekrutacyjnym dane osobowe nie będą udostępniane innym odbiorcom danych, dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego ani do organizacji międzynarodowej.
4. Przysługuje Pani/Panu prawo do dostępu do treści swoich danych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w przypadku uznania, iż przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
5. Podanie danych jest dobrowolne, jest jednak warunkiem niezbędnym do udziału w procesie rekrutacyjnym zgodnie z wyrażoną zgodą.
Klauzula RODO
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Dolina Samy (dalej Stowarzyszenie LGD Dolina Samy). Z administratorem danych można skontaktować się pod adresem e-mail: biuro@dolinasamy.pl lub korespondencyjnie, pisząc na adres siedziby administratora. 2. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu zapewnienia sprawnego oraz prawidłowego przebiegu postępowania rekrutacyjnego do pracy w Stowarzyszeniu LGD Dolina Samy nie dłużej niż trzy miesiące od daty zatrudnienia wybranego w naborze kandydata lub do momentu wycofania przez Pana/Panią zgody na przetwarzanie danych w procesie rekrutacji, chyba że administrator wcześniej podejmie decyzję o usunięciu Pana/Pani danych ze zbioru kandydatów. 3. Zebrane w procesie rekrutacyjnym dane osobowe nie będą udostępniane innym odbiorcom danych, dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego ani do organizacji międzynarodowej. 4. Przysługuje Pani/Panu prawo do dostępu do treści swoich danych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w przypadku uznania, iż przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). 5. Podanie danych jest dobrowolne, jest jednak warunkiem niezbędnym do udziału w procesie rekrutacyjnym zgodnie z wyrażoną zgodą.
